가. 채용공고 및 접수기간 : 2023. 2. 15.(수) ~ 2023. 3. 2.(목) 13:00까지
     ※ 공고기간과 접수기간 동일

나. 접수방법
     ㆍ채용전용 홈페이지를 통한 온라인 접수만 가능하며, 마감일 13:00까지 접수 분에 한함.
        ※ 개별방문, 우편, 이메일, 팩스 접수 불가

다. 입사지원 시 제출서류
     ㆍ입사지원서(자기소개서 포함), 개인정보 수집 · 이용 · 제공 등 동의서 온라인 작성,
　　  취업지원대상자 증명서 또는 장애인 증명서(해당자 限, 공고일 이후 정부24 발급분)
         ※ 서류전형 및 증빙서류는 면접시험 당일 징구(대상자에게 별도 안내 예정)

ㆍ채용 관련 인사 청탁과 관련된 지원자는 모든 채용절차에서 제외합니다.
ㆍ블라인드 채용 방식에 따라 입사지원서 및 자기소개서에 출신학교명, 가족관계 등을 암시 또는 유추할 수 있는 내용은
　입력할 수 없습니다.
ㆍ응시원서, 각종 증명서 상의 기재착오 또는 누락이나 연락불능 등으로 인한 불이익은 일체 응시자의 책임으로 합니다.
ㆍ전형단계별 세부사항은 채용 홈페이지를 통하여 안내하오니 반드시 확인하여 주시기 바랍니다.
ㆍ공고의 결과 응시인원이 선발예정인원과 같거나 선발예정인원보다 적은 경우에는 시험기일을 다시 정하여
　재공고 할 수 있습니다.
ㆍ적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수 있으며, 아래 어느 하나에 해당하는 경우가 확인될 시 그 전형을 중단하거나
　채용결정을 취소할 수 있습니다.
　1. 부정한 방법으로 전형을 받은 자
　2. 제출서류 중 허위사실이 있는 자
　3. 재단 인사규정 채용제한 사유에 해당하는 자
　4. 채용결정 통보 후 정당한 사유 없이 10일 이내에 채용에 응하지 아니한 자
ㆍ재단은 수습기간을 3개월 내외로 운영하며, 수습기간 중 근무평가 결과가 불량하거나 업무능력이 현저히 부족하다고
　판단될 경우 정식 임용되지 않을 수 있습니다.
ㆍ불합격자에 대한 이의제기 절차를 운영합니다. 이의가 있는 경우 별지1 이의신청서 양식에 사실에 근거한
　정확한 사유를 작성하여 채용 홈페이지 이의신청 게시판에 신청하여 주시기 바랍니다.
ㆍ행정안전부「지방 출자·출연기관 인사조직 지침」에 의거 매년 신규채용 된 직원 중 우리 재단 임직원의
　친인척(배우자, 4촌이내 혈족)에 해당하는 직원의 수를 재단 홈페이지에 공개하여야 함에 따라 최종 신규채용 직원 중
　재단 임직원과 친인척 관계가 있는 경우 별도의 증빙자료 제출 및 신고를 하여야 합니다.
ㆍ채용절차의 공정화에 관한 법률에 따라 제출된 서류는 최종합격자 발표일 이후 30일 이내 반환 청구할 수 있으며,
　청구기간 경과 후에는 개인정보보호법에 의거 파기됨을 알려드리니 참고하시기 바랍니다.
　(본인인 경우에 한하여 확인을 거쳐서 반환) 별지2

ㆍ코로나19 확산 방지를 위하여 시험당일 응시자 이외에는 시험장 출입을 전면 통제합니다.
ㆍ코로나19 확진자 및 자가격리 대상자는 응시할 수 없습니다.
ㆍ모든 지원자는 시험장 출입전 반드시 손소독제로 손을 소독하고 발열검사를 받아야 하며, 증상 확인 후 발열 또는
   호흡기 증상자는 응시가 제한될 수 있습니다.
ㆍ모든 지원자는 시험 당일 반드시 마스크를 착용하여야 하며, 시험 종료시까지 착용을 유지하여야합니다.
　(단, 신분확인을 하는 경우는 예외)
　- 마스크는 얼굴에 밀착하고 입과 코를 가릴 수 있도록 착용하여야 합니다.
　- 시험장에서는 별도 마스크를 제공하지 않으니 개인별 마스크를 지참하시기 바라며 분실 및 착용 중 훼손 등에 대비하여
　  여분의 마스크 소지를 권장합니다.